القيادة ذات الأداء العالي
التواريخ والمواقع المتاحة
نظرة عامة على الدورة التدريبية
تهدف هذه الدورة الممتدة على خمسة أيام إلى تزويد المشاركين بالأدوات والمعرفة الأساسية للتميّز في الأدوار القيادية. تركز الدورة على تطوير السلوكيات عالية الأداء، وتعزيز قدرات اتخاذ القرار، وتعزيز بيئات العمل التعاونية. سيكتسب المشاركون رؤى حول ديناميكيات القيادة واستراتيجيات الاتصال الفعّال وطرق التغلب على التحديات في البيئات المهنية المتنوعة. من خلال الدمج بين الأطر النظرية والتطبيقات العملية، تمكّن هذه الدورة المشاركين من قيادة النجاح المؤسسي وتحقيق النمو الشخصي كقادة مستقبليين.
أهداف الدورة
- تحديد السمات الرئيسية للقيادة الفعالة
- تعزيز قدرات التفكير الاستراتيجي
- بناء وإدارة فرق عالية الأداء
- تقوية مهارات الاتصال بين الأشخاص
- التعامل مع التحديات بالمرونة والقدرة على التكيف
- ترسيخ ثقافة المساءلة والثقة
- إلهام وتحفيز أعضاء الفريق لتحقيق الأهداف
- تعزيز النمو الشخصي والمهني المستمر
الكفاءات المستهدفة
- أسس القيادة
- التفكير الاستراتيجي
- الاتصال الفعّال
- التعاون داخل الفريق
- مهارات اتخاذ القرار
- بناء المرونة النفسية
تم تصميم هذا البرنامج للمهنيين الذين يطمحون إلى تطوير مهاراتهم القيادية والمساهمة في نجاح مؤسساتهم. تشمل الفئة المستهدفة:
- الأفراد الطامحين لتولي مناصب قيادية
- منسقو المشاريع
- من يسعون إلى تعزيز قدراتهم القيادية
ويستهدف البرنامج المشاركين غير الإداريين الذين يرغبون في الانتقال إلى أدوار قيادية أو تحسين تأثيرهم وفعاليتهم داخل فرق العمل.
تعتمد الدورة على ورش العمل التفاعلية، ودراسات الحالة، ولعب الأدوار، والنقاشات الجماعية، مما يخلق تجربة تعليمية ديناميكية وتطبيقًا عمليًا لمبادئ القيادة.
